第 23 号　 2008年04月04日

時給平均２５.２円アップ。９６組合が回答 企業内最賃は130組合が回答・協定 　パート等の賃上げ､企業内最賃の回答状況 �A 　国民春闘共闘委員会は４月３日、全労連、純中立労組懇参加の各単産よりパート賃上げ、企業内最賃の回答・協定状況について、第２回目の報告を受けた。１１単産から報告があり、パート賃上げは９６組合平均で２５.２円となり、企業内最賃は１３０組合が回答を引き出し、月額では８６組合平均で１６万９５８８円の水準となった。 ［パート・非常勤等の賃上げ］　これまでに生協労連、日本医労連をはじめ、ＪＭＩＵ、建交労、全労連全国一般などの１０５組合が時間額や日額・月額アップの回答を引き出した。 　パートの時間額アップは９６組合がかちとり、全体平均は２５.２円で前年同期（99組合平均22.9円）に比べて２.３円の引き上げになっている。個別には１０円、１５円、２０円の報告が多く、医療の専門職で１００円、２００円が見られる。産別平均は、日本医労連が６４.１円、ＪＭＩＵが２６.８円の水準に達しているのに対して、建交労１２.８円、全労連全国一般１１.３円、生協労連６.８円など商業・サービス分野、地域経済のきびしさを反映した水準になっている。「ギョーザ事件」渦中の生協労連のなかには「ベアゼロ」「定昇のみ」というのも見られる。 　平均引き上げ額が前年を上回った背景には、パートの労働力不足とともに、地域別最賃・全国平均１４円の引き上げ、パート時給１０００円要求が連合を含めすべての労働団体の共通要求になってきたことなどが反映している。 　アルバイト・嘱託などの日額アップは２組合がかちとり、平均１７０円の引き上げ、契約社員・準社員などの月額アップは７組合がかちとり、平均２２９１円の引き上げとなっている。 ［企業内最賃の回答・協定状況］　日本医労連、建交労運輸をはじめ、ＪＭＩＵ、化学一般労連、生協労連、全印総連、出版労連などの１３０組合が月額・時間額を中心に引き出した。 　うち、月額の引き上げを実現させたのは８６組合中の２１組合で、前年同額が６７組合、減額が１組合見られる。なかでも、化学一般労連の２組合では月額３５００円、３０００円を各々引上げさせ１５万１０００円の産別最賃に到達した。ＪＭＩＵの６組合でも月額７５０〜２０００円の引き上げ、全印総連の２組合でも２５００円、１１００円引き上げている。日本医労連の看護師では５２４０円、５０００円、２５００円の引き上げが見られ、看護師最賃の平均月額は２０万円を超えてきた。 　時間額の引き上げを実現させたのは９７組合中の２７組合で、前年同額が６４組合、減額が３組合見られる。出版労連では８組合が引上げを勝ち取り、１２５０円（350円増）、１４５４円（7円増）などが見られ、化学一般労連やＪＭＩＵでも月額引上げに連動して時間額が１０円、２０円、４０円などとアップし、パート等の賃上げに連動している。いずれも、コストダウン競争の歯止めになり、ワーキングプアをなくすことや格差の是正につながっている。 　これまでのところ、月額平均は建交労運輸（18歳。首都圏＆大阪の計21社）１７万４１４３円、ＪＭＩＵ（7組合平均）１３万４２５４円、化学一般労連（5組合平均）１４万４６２０円、全印総連（7組合平均）１５万９３３３円、日本医労連（誰でも最賃。25組合平均）１５万８９１６円、同（看護師最賃。20組合平均）２０万０７１２円の水準になっている。この結果、企業内最賃の月額平均は１６万９５８８円、日額平均は７３４１円、時間額平均は９８９円の水準になっている。 ［今後のために］　こうした前進面がある反面、運動面から見ると、パート賃上げも企業内最賃も、春闘前段の要求討議での熱意から比べ、今日の回答・妥結段階での報告数は従来の単組が多く大幅増にはなっていない。改めて、パート賃上げ、企業内最賃の意義確認と運動の強化が重要である。   2008年　パート等の賃上げ状況 2008年4月03日 単産名 獲得組合数 時間額組合数 １組合あたり平均(単純平均) 改定後 ＵＰ額 ＵＰ率 新時間額 引上額 引上率 単組数 単組数 単組数 パート時給 全農協労連 2 0 − − − 0 0 0 　 建交労 7 6 − 12.8 − 0 6 0 　 ＪＭＩＵ 12 12 912 26.8 6.40% 2 12 2 　 化学一般 2 2 810 − − 1 0 0 　 郵産労 1 0 − − − 0 0 0 　 生協労連 45 42 732 6.8 0.49% 1 31 21 　 全国一般 11 10 − 11.3 0.89% 0 8 4 　 全印総連 2 1 − − − 0 0 0 　 日本医労連 23 23 1,025 64.1 9.53% 2 19 4 　 計 105 96 903 25.2 2.09% 6 76 31 　 うち日給引上げ 2 − − 170 − 0 2 0 　 うち月給引上げ 7 − 205,500 2,291 1.11% 1 5 2 　（注）、各項目とも報告のあった件数で除しているため、新時間額、引上額・引上率は各々連動していません。 2008年　企業内最賃改定状況 2008年4月03日 単産名 獲得組合数 月額組合数 １組合あたり平均(単純平均) 改定後 ＵＰ額 ＵＰ率 新協定 引上額 引上率 単組数 単組数 単組数 建交労(１８歳) 21 21 174,143 0 0.00% 21 21 21 建交労(中型最賃) 9 0 − − − 0 0 0 ＪＭＩＵ 10 7 134,254 1,380 1.05% 7 7 7 化学一般 7 5 144,620 2,267 1.55% 5 3 3 生協労連 14 0 − − − 0 0 0 全国一般 1 1 152,000 1,000 0.66% 1 1 1 全印総連 11 7 159,333 720 0.45% 6 5 5 民放労連 1 0 − − − 0 0 0 出版労連 8 0 − − − 0 0 0 日本医労連(誰でも) 27 25 158,916 135 0.10% 25 20 20 日本医労連(看護師) 21 20 200,712 749 0.39% 20 17 17 月額・計 130 86 169,588 493 0.32% 85 74 74 うち日額 引上げ 39 − 7,341 22 0.32% 39 29 29 うち時間額 引上げ 97 − 989 14.8 1.60% 96 73 73 　（注）、(1)、建交労の企業内最賃は現在調査中です。 　　　　　(2)、各項目とも報告のあった件数で除しているため、新協定、引上額・引上率は各々連動していません。   　なくせ貧困、ストップ改憲！　つくろう平和で公正な社会 ↑このページのトップへ

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